¿Cómo
nos comportamos cuándo perdemos nuestro empleo?
La Comunidad Laboral
Trabajando.com – Universia ha realizado una encuesta para conocer
los hábitos de comportamiento de las personas desempleadas. Entre
los resultados destaca que el 92% valora cambiar de oficio o estudiar
otra carrera para ampliar sus oportunidades de reinserción laboral.
Si
bien nos encontramos en un periodo del año en el que las
contrataciones aumentan con motivo de la llegada del periodo
vacacional por excelencia en España, son todavía más de tres
millones los desempleados en el país. Por este motivo, la Comunidad
Laboral Trabajando.com – Universia
ha realizado una encuesta, en la que han participado 1.932 personas,
para conocer cómo
respondemos ante una situación de pérdida de empleo.
Los
resultados analizados indican que el 59% de los usuarios encuestados
empiezan a buscar empleo cuando no ha pasado ni un mes desde la
finalización de su contrato. Le sigue el 21% que afirma que retoma
la actividad de buscar trabajo entre
tres y seis meses después de
quedarse en paro, mientras que el 6% y el 14% lo hacen cuando ha
pasado entre uno y tres meses, o
más de un año, respectivamente.
Otros de los datos destacados
es que el 92% de las
personas está dispuesta a estudiar otra carrera
o a cambiar de oficio si tardan “mucho tiempo” en encontrar una
nueva oportunidad laboral. Es más, reafirma este deseo de
crecimiento profesional el hecho de que el 94% de los participantes
asegura que mientras desarrollan su actividad en otra área,
seguirían buscando empleo relacionado con su profesión.
Una de las cuestiones
analizadas es el tiempo que llevan desempeñando una actividad
relacionada con su perfil. En esta línea, la encuesta indica que
casi la mitad de los españoles (45%) lleva más de un año
trabajando en un puesto que poco o nada tiene que ver con su
profesión.
Además
de preguntar sobre qué campos buscarían empleo mientras no
encuentran trabajo “de lo suyo”, la encuesta finalizaba con las
perspectivas profesionales del propio ámbito profesional. El 39% de
los participantes califica su área como “buena”, el 31% como
regular, el 12% muy bueno, 10% muy malo, y el 8% como malo.
“Ante
el panorama laboral actual en el que por desgracia la tasa de
desempleo sigue siendo alta, las personas en búsqueda activa de
empleo deben tomarse la labor de encontrar un nuevo trabajo como un
trabajo en sí mismo. Esto se materializa a través de una buena
planificación para solicitar vacantes, ampliar la red de contactos
y, como suele ocurrir, aprovechar para reciclarse; y aquí analizar
los requisitos generales que demandan las empresas suele ayudar”,
comenta Javier Caparrós, director general internacional de
Trabajando.com.
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